Leadership Day 2025
ONBOARDING THE FUTURE
Goed Bestuur zit in ons allemaal, een dag vol inzicht, handelingsperspectief én collectieve transformatiekracht.
–
Donderdag 25 september 2025
De Nieuwe Groene Afslag, Laren
De Bestuurswende van Nederland begint hier – en jij kunt meedoen!
Op donderdag 25 september 2025, tijdens International SDG Action Day en precies 10 jaar na de lancering van de Sustainable Development Goals (SDG’s), organiseert NieuwBestuur LEADERSHIP-ACTION-DAY 2025 bij de Nieuwe Groene Afslag.
SDG 17 – Partnerschappen om Doelen te Bereiken – LeadershipDay is hét partnernetwerk, waar bestuurders, jonge talenten, maatschappelijke organisaties en bedrijven bijenkaar komen om samen te werken aan goed bestuur.
Hier start officieel ‘de Bestuurswende’, De Grootste Bestuurlijke Vernieuwing van Nederland – met één helder doel: 25% Young Boards in 2030.
Onboarding the Future
Het kernthema van de middag is hoe we lange termijn doelen vertalen naar korte termijn acties. Want dat we lang niet op koers zijn om onze klimaatdoelen te halen, kan voor niemand een verrassing zijn. En we hebben geen alternatief, dus we hebben niet alleen dringend leiderschap nodig, maar vooral collectieve transformatiekracht .
Mildred Hofkes geeft inzicht in Goed Bestuur in Roerige Tijden en gaat vervolgens in gesprek met o.a. Michel Scholte (True Price, Impact Institute, Minister van de Nieuwe Economie) en Shinta Oosterwaal (econoom, co-auteur van Thrive – Fundamentals for a New Economy). Samen schetsen zij het nieuwe economische narratief dat we nodig hebben om toekomstbestendig te worden.
Vervolgens onderzoeken we samen met Bestuurskamer Challengers zoals Sophie Kuijpers (Advocaat en voorzitter van Blikverruimer) en actieve Young Board members, wat organisaties kunnen dóen om hun besluitvorming te verbeteren op basis van collectieve transformatiekracht zowel van stakeholders als van Young Boards en oefenen we met deze nieuwe manieren van beslissingen nemen.
Wat je zelf ervaart levert de grootste transformatiekracht op – We gaan daarnaast zelf ter plekke ervaren, hoe krachtig en oplossingsgericht collectieve besluitvorming werkt. Met meer ‘collectieve human intelligence (HI)’, als richtinggevend voor AI (Artificial Intelligence) en niet andersom. Kern daarbij is dat ook ‘stille’ stakeholders, zoals de volgende generaties en de natuur een stem krijgen in onze beslismodellen.
Waarom jij erbij moet zijn!
Tijdens Leadership Action Day 2025 onderzoeken we, aan de hand van inspirerende voorbeelden:
- Hoe Young Boards binnen organisatie collectieve transformatiekracht vrijmaken.
- Hoe Goed Bestuur op basis van collectieve Human Intelligence (HI) concreet bijdraagt aan betere besluitvoming
- Hoe Young Boards ‘group thinking’ binnen de bestuurkamers doorbreken
- Hoe stakeholders informatienetwerken verrijkt worden met AI waardoor de besluitvorming verbeterd op de lange termijn.
- Hoe stakeholder-inclusief bestuur en het ‘onboarden’ van YoungBoards organisaties helpt bij het bijdragen aan een nieuwe economie voor een betere wereld voor mens en planeet.
Goed Bestuur op Gympen, dit goud zit verborgen in elke organisatie, ook in die van jou..
Collectieve transformatiekracht is als een klomp onontgonnen goud in iedere organisatie. Als we dat goud écht benutten in de bestuurskamer, ontstaat er betere besluitvorming en groeit de transformatiekracht voor Goed Bestuur van Nederland exponentieel.
Lees hier de 9 principes van Goed Bestuur. – Met als belangrijkste principe voor Goed Bestuur – Give The Future a Seat at The Table
Word onderdeel van de Bestuurswende en doe mee!
Op 25 september 2025 lanceren we onze Young Board Academy – een steward-owned talentenschool voor Goed Bestuur gevestigd bij De Nieuwe Groene Afslag. Hier leiden we de bestuursfluisteraars van morgen op.
✨ Word onderdeel van de Bestuurswende, de Grootste Bestuurlijke Vernieuwing van Nederland.
✨ Kom op 25 september naar de Nieuwe Groene Afslag in Bussum en stap samen met talenten in de toekomst van Goed Bestuur.
✨ Doe mee met de 25% YoungBoards 2030 doelstelling, en ontdek het verborgen goud ook binnen jullie organisatie.
Luister hier naar het verhaal van Mildred Hofkes als founder van de Young Board Academy en het programma Goed Bestuur op Gympen als onderdeel van de campagne #hetgeluidvanvooruit #25%youngboards2030 #bestuurswende #goedbestuuropgympen
Goed bestuur op gympen; walk the walk, talk the talk: kun je circulair en toekomstbestendig de weg leiden?
Het thema goed bestuur speelt een belangrijke rol binnen ons maatschappelijke debat. Goed bestuur is relevant binnen bedrijven, binnen de overheid, het maatschappelijk middenveld en binnen het openbaar bestuur. Maar wat ís goed bestuur? En wie bepaalt dat eigenlijk binnen een snel veranderende wereld en een dynamisch politiek krachtenveld?
Safe operating space
Tijdens de Leadership Day 2025 maken we een update van onze huidige bestuursmodellen, met concreet handelingsperspectief om de bestuurstransitie van binnenuit te versnellen. Want zijn onze bestuursmodellen nog wel robuust genoeg voor de huidige transities? We opereren binnen onze maatschappij al lang niet meer in een ‘safe operating space’; we lopen tegen de grenzen aan van het klimaat, van schoon water, van biodiversiteit, van stikstof, van sociale zekerheid en zo kunnen we nog wel even doorgaan. Wat betekent dat voor goed bestuur? En hoe zetten we stakeholder-governance als beslismodel in voor optimale transformatiekracht?
Inzicht én handelingsperspectief
Bedrijven als Patagonia, Faith in Nature, en Nederlandse bedrijven als Dopper werken al met toekomstbestendige bestuursmodellen gericht op natuur- en stakeholderinclusief bestuur. Zij merken hoe krachtig dat werkt, hoe gemotiveerd hun eigen medewerkers zijn, en met hoeveel draagvlak ze opereren in samenwerking met hun stakeholders. Dat kan alleen als organisaties zich op een nieuwe manier organiseren, met stakeholder-governance als basis beslismodel waarbij de toekomstige generaties en de natuur ook een stem hebben.
Doe mee met Leadership Day en laat je inspireren door het bestuur van de toekomst!
Locatie
De Nieuwe Groene Afslag
We zijn te gast bij de Nieuwe Groene Afslag dat begin september 2025 haar deuren opent. De Leadership Day 2025 is een van de eerste events in dit volledig circulair verbouwde oude leger opleidingscentrum Crailo. Alleen al door dit spectaculaire gebouw te bezoeken krijg je zin in de nieuwe economie en in de bestuurskamer van de toekomst!
Start Campagne: Goed Bestuur op Gympen
De duurzaamheidstransitie begint met Goed Bestuur. Maar op dit moment zitten nog teveel mensen vast in verouderde bestuursmodellen, die de transitie eerder tegenwerken dan vooruit brengen. Dat kan veel beter en sneller! De Campagne Goed Bestuur op Gympen staat voor de grootste bestuurlijke transitie van Nederland. Doe mee!
Het concrete doel is om binnen 5 jaar 25% van alle Nederlandse organisaties in 2030 te laten werken met een succesvolle Young Board . Een succesvolle Young Board is een groep interne talenten die staat voor waardengedreven stakeholder samenwerkingen/governance, waarbij de volgende generaties en de natuur ook een stem hebben in het beslismodel.
Daarvoor starten we op 25 september 2025 op Leadership Day vanuit de Groene Afslag met de Marsroute voor de Grootste Bestuurlijke Transitie van Nederland!
Doe ook mee en meld je vandaag nog aan voor 25 september Leadership Day!
